Zelo pomembno je, da izbrani poklic ne prinese le dostojnega dohodka, ampak tudi veselje in zadovoljstvo. Izkazalo se je, da je za pravilno izbiro dovolj, da poznamo tip svojega temperamenta.
Poklici za kolerika. Ljudje koleriki so rojeni voditelji. Dobri so v navezovanju stikov in pridobivanju. Koleriki so zelo odporni na stres, hitro se vključijo v novo službo in se ne bojijo sprememb. Ljudje s tovrstnim temperamentom imajo vedno veliko novih idej in neustavljivo zanimanje za delo. Toda kolerične ljudi moti monotona in monotona dejavnost, za ohranjanje učinkovitosti potrebujejo čustveno podporo.
Poklici za melanholike. Melanholični ljudje radi preučujejo vse do najmanjših podrobnosti in to opazovanje in natančnost jim pomaga pri izbranem poklicu. Delo melanholika mora vsebovati najmanj komunikacije, zato se počutijo bolj udobno. Melanholični ljudje so uspešni tako v tehničnih poklicih kot tudi v arhitekturi.
Poklici za sangvinika. Sangviniki se ne bojijo niti fizičnega niti duševnega dela. Njihova uspešnost ni odvisna od zunanjih dejavnikov, kar omogoča sangvikom, da se uspešno uresničijo v mnogih poklicih. Sangvinik lahko doseže poseben uspeh v storitvenem sektorju in lahko postane tudi dober vodja.
Poklici za flegmatike. Flegmatiki so resnični rekorderji po učinkovitosti. Dolgo in kakovostno lahko opravljajo monotono delo. Flegmatikova mirnost mu pomaga, da mirno analizira situacijo in se odloči. Flegmatiki so izvrstni skrbniki, znajo ohraniti delovne procese v stabilnem stanju.
